Ижевск, 24 июля, АиФ-Удмуртия. 42-летний школьный учитель труда предстала накануне перед судом, сообщает пресс-служба Прокуратуры УР.
Следствие установило, что в течение нескольких месяцев она неоднократно наносила побои одному из своих учеников – 12-летнему подростку, с которым учителя не сложились отношения. Следователем выявлено, как минимум, два таких случая: в ноябре 2012 года педагог ударила мальчика указкой по рукам, а пару месяцев спустя нанесла школьнику удар ногой в живот.
Суд приговорил женщину к штрафу в размере 6 тыс. рублей. Однако наказание не удовлетворило законных представителей пострадавшего мальчика. Они сочли его слишком мягким. К этому мнению присоединись сотрудники местной прокуратуры.
Приговор был обжалован в Верховном суде Удмуртии и в законную силу пока не вступил.
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть